在当今竞争激烈的商业环境中，企业的费用控制和差旅管理显得尤为重要。有一家L4级无需报销的上市公司，通过引入合思解决方案，取得了令人瞩目的成效。员工报销效率提升了300%，财务人力成本降低了50%，更是告别了企业费控的“盲盒”模式。接下来，让我们深入了解这一成功案例。
高端制造企业的差旅痛点迷局
这是一家在高端制造领域颇具影响力的上市公司，旗下拥有3000多名员工以及10多家子公司。庞大的规模使得企业的差旅需求十分旺盛。然而，传统的差旅管理模式却让企业陷入了困境。
对于员工而言，报销流程漫长且体验感极差。他们需要在多个系统中进行操作，却不支持移动端，常常需要个人垫资，还要填写纸质借款申请，报销时效长达2个月。这样的流程让员工苦不堪言，极大地影响了工作积极性。
而财务人员则被大量低价值的工作所占据。手工做账、手动验真查重、超标核对等繁琐的工作，耗费了他们大量的时间和精力，使得他们无法将更多的精力投入到更有价值的财务管理工作中。
企业老板也面临着难题，无法实时掌握业务数据，只能依靠人工统计分析。这导致费用居高不下，管理决策缺乏有效的数据基础，企业的发展受到了一定的制约。
合思妙方破解差旅管理难题
针对该上市公司面临的差旅痛点，合思提供了一套全面的解决方案。
员工层面，合思为员工提供了便捷的移动端申请方式。员工可以通过移动端轻松申请差旅，并且在合思商城消费无需垫资开票。合思商城的供应商覆盖面极广，即使是下沉市场，员工也能轻松买到车票、酒店等所需物品，从根本上解决了长期出差借款和报销的问题。
财务方面，合思系统让财务月底只需进行1次对账。子对账单拆分、发起审核、发起结算、发票绑定、凭证生成等一系列工作全部由系统完成，大大节省了财务人员的时间和精力，让他们从繁琐的低价值工作中解脱出来。
在企业管理层面，合思提供了多种差旅报告分析看板。这些看板有助于企业深入洞察差旅行为，通过对差旅报告分析，企业能够及时发现问题，从而优化差旅标准，节省成本。
合思方案带来的显著成效
合思解决方案的实施，为该上市公司带来了显著的成效。
员工报销效率得到了大幅提升。原来漫长繁琐的报销流程，如今变得高效便捷，报销效率提升了300%。员工不再为报销问题而烦恼，工作积极性得到了极大的提高。
财务人力成本降低了50%。财务人员从大量低价值的工作中解脱出来，能够将更多的精力投入到财务管理的核心工作中，工作效率显著提高。
企业的费控管理更加精准。通过合思系统，企业实现了预算预占用、费用标准校验、行程重叠校验等核心功能，有效避免了费用的浪费和不合理支出。
通过合思BI·差旅报告分析，企业能够更好地洞察差旅行为，优化差旅标准，节省了大量的成本。企业的差旅管理更加科学、合理，为企业的发展提供了有力的支持。
客户盛赞合思合作体验
该上市公司对合思解决方案给予了高度评价。客户表示，与合思合作真正实现了“有求必应、一拍即合”。
面对企业复杂的需求，合思团队能够第一时间响应并解决问题，不会因为事情复杂而放弃，真正做到了“有求必应”。在工作方法及管理理念上，双方团队能产生共鸣，实现了“一拍即合”。这种良好的合作体验，让企业对合思充满了信任。
携手合思共赴未来之旅
随着企业的不断发展，差旅需求可能会更加多样化和复杂化。合思凭借其专业的技术和服务，有能力持续为企业提供适配的解决方案。
合思不断更新和升级产品功能，未来可以与企业共同探索更多的降本增效途径。通过深入的差旅报告分析，为企业制定更加科学合理的差旅管理策略。双方携手共进，实现长期合作与共同发展。
像这家L4级无需报销上市公司这样成功的案例表明，合思能够为企业带来显著的效益提升。如果你也想解决企业费控及差旅管理难题，不妨选择合思，开启高效管理之路。合思拥有专业的团队和先进的技术，能够根据不同企业的需求提供定制化解决方案。立即联系合思，免费试用敏捷的财务收支管理平台，体验其带来的优势。
