在 2023 年疫情的阴霾逐渐退散之后，企业的差旅业务如同久旱逢甘露，呈现出“井喷式”的蓬勃增长态势。然而，如同硬币的另一面，企业也不得不面对差旅成本攀升、管控难上加难等棘手问题。在这样的背景下，预算报销合规性成为了企业亟待解决的重要课题。合思，作为一家专注于为企事业单位提供财务数智化产品和服务的科技公司，以其先进且独到的解决方案，宛如一盏明灯，助力企业拨开差旅及费控的重重迷雾，实现降本增效的目标，同时显著提升预算报销合规性。
客户百态：差旅痛点大揭秘
在企业的商业江湖中，不同类型的企业在差旅管理方面面临着形形色色的困境，预算报销合规性问题也愈发凸显。
有一家 L4 级无需报销的上市公司，就像一艘在大海中航行的巨轮，看似平稳却暗藏危机。员工的报销流程漫长如同一场马拉松，每一个环节都消耗着大量的时间和精力。财务人员被淹没在低价值的重复工作中，无法抽身去做更有意义的事情。而老板呢，就像在迷雾中驾驶的船长，无法实时掌握业务数据的航向，预算报销合规性也难以得到有效保障。
还有一家连锁经营的上市公司，随着企业版图的不断扩张，管理难度如同滚雪球般越来越大。员工的满意度如同飘忽不定的风筝，难以稳定。财务核算工作就像一场永无止境的战斗，费时费力却成效不佳。在这种情况下，预算报销合规性的把控也变得异常艰难。
另外，有一家拥有数千名员工的企业，差旅成本就像一匹脱缰的野马，缺乏有效的合规管控。疫情放开后，员工对差标怨声载道，如同平静湖面泛起的层层涟漪，反映出企业在预算报销合规性方面存在的诸多问题。
合思妙方：精准击破痛点难题
面对不同企业的差旅痛点，合思凭借其深厚的技术底蕴和丰富的行业经验，为企业量身定制了一系列解决方案，全面提升预算报销合规性。
对于 L4 级无需报销的上市公司，合思提供了预算预占用、费用标准校验等核心功能。这些功能就像企业财务管理的守护神，守护着预算报销合规性。员工可以通过移动端轻松申请，就像在手机上轻点几下就能开启一场便捷的旅程。财务人员则可以在月底进行一次对账入账自动化操作，大大提高了工作效率。同时，管理洞察与数据监测功能如同企业的千里眼和顺风耳，让老板能够实时掌握业务数据，确保预算报销合规性。
对于连锁经营的上市公司，合思打造了合思商城与 TMC 无缝接入的智慧商旅模式。这种模式就像一场资源的盛宴，实现了资源互补、降本出行和丝滑体验。员工在出行过程中，能够享受到更加便捷、高效的服务，同时企业也能够更好地控制成本，保障预算报销合规性。
对于员工数千名的企业，合思商城推出了“合力省”福利政策。这一政策就像一颗璀璨的明珠，激励员工节约成本。同时，合思还提供了管理对标分析、流程自动化等解决方案，帮助企业建立健全的预算报销合规性管理体系。
成效斐然：见证合思神奇魔力
各企业在采用合思的解决方案后，如同久旱的土地迎来了甘霖，取得了显著的成果，预算报销合规性得到了极大的提升。
L4 级无需报销的上市公司，员工报销效率如同火箭般提升了 300%，财务人力成本降低了 50%。这不仅提高了企业的运营效率，还为企业节省了大量的成本，同时也保障了预算报销合规性。
连锁经营的上市公司，财务部投诉率降低了 80%，员工满意度达到了 100%。这表明合思的解决方案得到了员工和财务部门的高度认可，有效提升了预算报销合规性。
员工数千名的企业，酒店单晚房费单价平均降低了 37.8 元，月酒店 GMV 环比下降了 8.7%，超标订单数降低了 32%。这些数据直观地反映了合思解决方案在控制成本方面的显著成效，同时也体现了企业在预算报销合规性方面的进步。
流程自动化方案更是让企业的差旅管理焕然一新。员工报销满意度提升了 78%，差旅补贴手工报销减少了 92%，会计审核时间节省了 71%。这些成果不仅提高了员工的工作积极性，还为企业的财务管理带来了极大的便利，有力地保障了预算报销合规性。
在当前企业降本增效压力持续存在、低碳发展成为时代潮流的大背景下，预算报销合规性显得尤为重要。合思的解决方案就像一座坚固的桥梁，为企业提供了切实可行的降本增效、可持续发展路径。
如果您的企业也在为预算报销合规性问题而烦恼，不妨选择合思。现在，您可以免费试用合思的数字化、智能化服务，借助合思的强大力量，实现企业的高效、可持续发展。让我们携手共进，开启企业财务管理的新篇章！
