在当今数字化浪潮席卷的时代，企业的财务数字化转型已成为提升竞争力的关键。动力源作为我国电源行业的领军企业，在财务数字化的征程中，与合思携手，成功解决了诸多难题，实现了降本增效，同时也显著提升了数据透明度提升。下面，就让我们一同探寻合思是如何助力动力源实现这一转变的。
动力源：行业先锋的数字化挑战
动力源，我国第一家在上海证券交易所主板上市的电源行业企业，其业务聚焦于多个板块，凭借卓越的技术和创新能力，在2022年入选北京市专精特新“小巨人”企业。企业拥有约2400名员工，旗下设有8家子公司，在全国拥有30多个办事处及海外分支机构。如此庞大的规模，涵盖了众多部门和业务线，使得动力源在财务数字化管理方面面临着巨大的挑战。
转型困境：自建系统的无奈
早在2011年，动力源就敏锐地察觉到财务数字化转型和业财融合的重要性，并积极投入到自建系统的建设中。然而，自建系统的效果却不尽如人意。在2021年与合思合作之前，动力源面临着一系列的痛点。多系统操作体验差，员工需要在不同的系统之间频繁切换，浪费了大量的时间和精力；手工录入不仅效率低下，而且合规性难以保证；系统之间相互割裂，数据分散在各个系统中，信息滞后，导致管理层无法及时准确地了解企业的财务状况；业务覆盖面广，报销模式复杂多样，组织架构的复杂性更是使得各主体的流程繁复不堪。这些问题严重制约了动力源的发展，也使得数据透明度提升成为了一个亟待解决的问题。
合思方案：量身定制的数字化利器
面对动力源的困境，合思为其提供了一套全面的解决方案，包括合思费控、合思商城、合思BI以及开放平台。合思的专家团队深入了解动力源的业务需求和痛点，制定了针对性的策略。
首先是系统集成。合思将动力源的HR系统和BPM系统的数据与合思费控进行了同步。通过这种方式，实现了数据的互联互通，打破了信息壁垒，为数据透明度提升奠定了坚实的基础。同时，合思的无需报销模式更是一大亮点。业务人员因公消费无需垫资、免开票，系统强大的连接能力使得消费数据能够实时准确地传输到费控系统中，大大提高了报销的效率和准确性。
数据同步：打通信息孤岛
合思的系统集成工作是一个循序渐进的过程。首先，将动力源HR系统中的人员基础信息、部门负责人以及组织架构等数据与合思费控进行同步。这样一来，费控系统能够实时获取员工的最新信息，确保报销流程的准确性和合规性。接着，又将动力源BPM系统中的订单数据与合思费控同步。通过这种方式，实现了订单支出成本的实时归集和统计，让管理层能够及时了解每一笔订单的成本情况，为决策提供了有力的数据支持，进一步提升了数据透明度提升。
成效显著：降本增效与数据透明
合思解决方案的应用，为动力源带来了显著的成效。员工报销周期从原本的4周大幅缩减至1周以内，效率提升了300%。这不仅让员工能够更快地拿到报销款，也提高了员工的满意度。会计的工作量大幅缩减，人员成本节约了约50%，企业的运营成本得到了有效控制。
员工填报时间缩短，因公消费无需垫资，减轻了员工的负担。财务审批有了充分的依据，费控更加合规，结算更加统一。管理层能够实现对企业财务的全程管控，实时了解企业的经营数据，数据透明度提升得到了极大的改善。企业的决策更加科学、精准，为企业的发展注入了强大的动力。
高度认可：携手共创未来
动力源通信、海外业务财务总监陈华林对合思的服务给予了高度评价。他表示，面对动力源复杂的业务需求，合思总能在第一时间提供解决方案。未来，动力源将继续结合自身业态和组织的变化，借助合思敏捷、丰富的无需报销应用场景，配合企业的全球化业务发展。合思与动力源的合作将不断深化，共同探索更多的数字化可能性。
在当前经济环境下，众多企业都面临着与动力源类似的财务数字化难题。合思凭借其专业的解决方案和卓越的服务能力，已经帮助众多企业实现了降本增效和合规经营。如果您的企业也渴望提升财务数字化水平，实现数据透明度提升，不妨选择合思。现在，您可以免费试用合思的解决方案，亲身体验其带来的价值和优势，开启企业财务数字化转型的新篇章。
