在当今数字化浪潮席卷的时代，财务数智化成为企业提升竞争力的关键要素。北京合思信息技术有限公司（简称“合思”，原易快报），自2014年创立以来，便在财务数智化领域崭露头角，成为行业内的重要力量。
合思作为一家专精特新企业，以其卓越的科技实力，为企事业单位提供全面的财务数智化产品和服务。通过敏捷的财务收支管理平台，合思助力企业挖掘更多净利润，实现降本增效、合规经营和低碳运营。截至目前，已有7000 + 付费企业、300万 + 未来财务人选择合思，开启了高效财务管理的新篇章。在人力资源报销管理方面，合思也有着独特的优势和价值，为企业的人力资源报销管理带来了全新的解决方案。
合思产品：全方位覆盖人力资源报销管理场景
合思基于广泛连接的生态、双轮驱动的模式创新和无需报销的“消费 – 入账 – 归档”解决方案，为客户提供了聚合商旅、费控报销、收付款管理、财务收支经营分析和电子会计档案等全方位财务数智化服务。在人力资源报销管理领域，这些服务同样发挥着重要作用。
其应用场景丰富多样，涵盖无需报销、商旅出行、销售费用管理、预算管控、系统集成、报表分析等。无论是员工的日常差旅报销，还是销售部门的费用管理，合思都能提供精准的解决方案。产品支持多系统集成，如与HR系统、BPM系统、ERP系统等对接，实现数据互通和业务协同。在人力资源报销管理中，与HR系统的集成可以让员工信息、考勤数据等与报销流程无缝对接，提高报销的准确性和效率。
核心功能：创新引领人力资源报销管理变革
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无需报销：畅享数字化报销便利
合思的无需报销功能，让员工真正感受到数字化便利，这在人力资源报销管理中尤为突出。业务人员因公消费免垫资、免开票，消费受申请单&差标管控，消费即合规。财务统一对账，自动拆分子对账单并发起审批，自动创建结算单。发票明细自动绑定，凭证自动生成，一键归档。员工无需再为繁琐的报销流程而烦恼，只需专注于业务工作，大大提高了工作效率。 -
强大连接：打破数据壁垒提升报销效率
合思系统连接能力强。Open API（开放接口）与自定义流程引擎技术，支持标准化方式对接第三方系统，从而打破数据流转壁垒。在人力资源报销管理中，待审批信息自动同步各部门负责人，业务数据跨系统同步应用，加快业务处理和数据统计效率。部门负责人可以及时收到报销审批信息，快速做出决策，避免了信息滞后导致的报销流程延误。 -
智能校验：精准识别提升报销质量
发票智能校验功能，支持发票完整识别、极速导入、高效验真、发票复核、价税分离、认证抵扣，多种发票使用规范等，提高发票识别效率。在人力资源报销管理中，这一功能可以有效避免发票虚假、错误等问题，确保报销的合规性和准确性。 -
预算管控：精细管理确保报销合理
预算管控功能，整合第三方管控逻辑，实现跨系统预算管理。通过单据信息的转换，按法人实体、成本中心、费用科目等维度，在第三方系统内进行预算校验，检验完成后返回校验结果。未超标默认继续审批，超预算提交实时预警。在人力资源报销管理中，这一功能可以帮助企业合理控制报销成本，确保每一笔报销都在预算范围内。
优势对比：合思重塑人力资源报销管理体验
与传统财务模式相比，合思在人力资源报销管理方面具有显著优势。
传统财务模式下多系统操作体验差、手工录入合规难，而合思实现多系统集成，数据互通，操作体验全面革新。以动力源为例，该企业使用合思后，员工报销周期缩短3周，效率提升300%，会计工作量大幅缩减，人员成本节约50%。在人力资源报销管理中，员工不再需要在多个系统中切换，操作更加便捷，大大提高了报销效率。
传统财务模式下系统割裂、数据分散、信息滞后，合思能实时掌握数据信息，对业务运营及时操偏。如汉威科技，采用合思后，财务核算效率提升60%，多端系统统一收口合思3→1，财务付款效率提升90%。在人力资源报销管理中，企业可以实时了解报销数据，及时调整报销政策，确保人力资源报销管理的科学性和合理性。
传统报销流程长、审批慢，合思通过移动审批、AI技术OCR自动识别等功能，简化报销流程，提升报销效率。像派克新材报销效率提升90%，项目报表产出效率提升50%，核算效率提升6倍。在人力资源报销管理中，员工可以通过手机随时随地提交报销申请，审批人员也可以通过移动设备快速审批，大大缩短了报销周期。
应用案例：合思助力各行业优化人力资源报销管理
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动力源：集成系统提升报销效率
动力源使用合思费控 + 合思商城 + 合思BI + 开放平台，解决了大量自研系统难整合、传统手工报销模式弊端多等问题，实现多系统集成，数据互通。在人力资源报销管理方面，员工报销周期明显缩短，效率大幅提升，让企业的人力资源管理更加高效。 -
汉威科技：加强管控提升财务效率
汉威科技采用合思费控 + 合思档案 + 合思商城，解决了成本增效、预算统计难收口、对公付款与合同管理脱节等问题。在人力资源报销管理中，财务核算效率和付款效率显著提升，对公业务管控得到加强，确保了人力资源报销的合规性和准确性。 -
派克新材：高效报销提升管理水平
派克新材应用合思费控 + 银企直连，解决了企业高速发展中业务成本管控、报销流程长、对公业务稽核做账压力大等问题。在人力资源报销管理中，报销效率、项目报表产出效率和核算效率均大幅提高，为企业的人力资源管理提供了有力支持。 -
江西中机：精细管理提升核算效率
江西中机借助合思费控 + 合思BI + ERP互联，解决了费用类目复杂、数据统计要求高、审批管理颗粒度不足等问题。在人力资源报销管理中，报销效率提升80%，年度报销转月度报销，财务补贴核算效率提升75%，让企业的人力资源报销管理更加精细化。
合思在财务数智化领域发挥着重要作用，通过提供全方位的财务数智化解决方案，帮助众多企业实现了降本增效、合规经营和低碳运营，提升了企业的财务管理水平和竞争力。在人力资源报销管理方面，合思更是凭借其卓越的产品和服务，为企业带来了全新的变革。
随着国家全电票时代的到来，电子会计档案普及率越来越高，合思将继续深入研发和创新，为企业提供更优质、更高效的服务，助力企业全面完成财务数字化转型。未来，合思有望与更多企业合作，不断拓展业务领域和市场范围，在财务数智化领域发挥更大的作用，推动行业的发展和进步。
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