在当今汹涌澎湃的数字化浪潮之下，企业正面临着财务数字化转型的迫切需求。传统的财务管理模式，在效率、合规性以及数据整合等方面，逐渐暴露出诸多问题。这些问题如同沉重的枷锁，阻碍着企业的降本增效和合规经营。随着企业业务的不断拓展与复杂化，多系统林立、数据孤岛、费用管控难等问题，更是成为了企业财务数字化转型道路上的巨大阻碍。众多企业在财务数字化转型的初期，往往过于关注系统的流程性与功能性，却忽略了根本问题。
北京合思信息技术有限公司（简称“合思”，原易快报），自2014年创立以来，便一直致力于为企事业单位提供财务数智化产品和服务。作为一家专业的科技公司，合思深入理解企业在人力资源报销管理等财务数字化方面的难题，凭借其创新的解决方案，为企业带来了新的思路，引发了众多企业的浓厚兴趣。
合思全景：财务数智化的领航者
合思定位为企事业单位提供财务数智化产品和服务的科技先锋。其秉持着以客户为中心的服务理念，就像一位贴心的伙伴，始终围绕着客户的需求来开展工作。
在研发与服务网络方面，合思分别在北京、杭州、南昌设立了研发中心，汇聚了大量的技术精英，不断钻研和创新。同时，在全国22个城市设有直营服务网络，并通过500 + 合作伙伴覆盖国内外数百个城市。这种广泛的布局，确保了能够为不同地区的企业提供及时、高效的服务。
在资金与实力层面，合思成立以来已累计融资超15亿元人民币，是专精特新企业。强大的资金支持和技术实力，让合思在市场中站稳了脚跟，也为其不断创新和发展提供了坚实的保障。
目前，已经有7000 + 付费企业、300万 + 未来财务人选择了合思。他们通过合思的解决方案，在人力资源报销管理等方面实现了降本增效、合规经营和低碳运营，让有限的资源发挥出了更有效的作用。
核心绝技：重塑人力资源报销管理体验
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无需报销：畅享便捷报销新体验
合思的无需报销功能，如同一场报销领域的革命。它实现了业务人员因公消费免垫资、免开票，消费过程受到申请单和差标管控，确保消费即合规。
对于财务人员来说，合思实现了统一对账，自动拆分子对账单并发起审批，自动创建结算单，发票明细自动绑定，凭证自动生成，一键归档。这一系列的自动化操作，大大减轻了财务人员的工作负担，提高了人力资源报销管理的效率。 -
系统集成：打破数据孤岛壁垒
在多系统林立、数据孤岛问题严重的情况下，合思的系统集成功能显得尤为重要。它能够将不同系统的数据进行同步，例如将人员基础信息、部门负责人、组织架构等与合思费控同步，将订单数据与合思费控同步，实现订单支出成本的实时归集和统计。
通过系统集成，合思打破了数据之间的隔阂，让数据能够自由流通，为企业的人力资源报销管理提供了更准确、更全面的数据支持。 -
预算管控：精细管理每一笔费用
合思的预算管控功能，整合了第三方管控逻辑，实现了跨系统预算管理。通过单据信息的转换，能够按法人实体、成本中心、费用科目等多个维度，在第三方系统内进行预算校验。
在预算校验过程中，未超标默认继续审批，超预算则提交实时预警。这种精细的预算管控，能够有效防止费用管控失控，让企业在人力资源报销管理方面更加科学、合理。 -
发票智能校验：杜绝发票风险
发票管理是人力资源报销管理中的重要环节。合思费控支持发票完整识别、极速导入、高效验真、发票复核、价税分离、认证抵扣，以及多种发票使用规范。
通过发票智能校验，合思提高了发票识别效率，能够杜绝假票、错票、重票等问题，为企业的财务安全提供了有力保障。
优势对比：合思脱颖而出
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效率提升：远超传统报销模式
与传统手工报销模式相比，合思的无需报销解决方案具有显著的优势。以某企业为例，员工报销周期由4周缩减至1周以内，效率提升了300%。同时，会计工作量大幅缩减，人员成本节约了50%。
在人力资源报销管理方面，这种效率的提升能够让企业的资金流转更加顺畅，员工的满意度也会大大提高。 -
操作革新：告别多系统困扰
传统模式下，多系统操作体验差、数据分散。而合思实现了多系统集成，数据互通，操作体验全面革新。
例如，企业实现系统集成后，组织架构仅需在一个系统维护，其他相关系统直接同步，无需人工再干预。这大大提高了人力资源报销管理的便捷性和准确性。 -
定制响应：快速满足企业需求
在功能定制和响应速度方面，合思表现出色。合思结合客户需求二次开发响应最快，能够根据企业的特殊需求，快速提供定制化的解决方案。
这种快速响应能力，能够让企业在人力资源报销管理方面更加灵活，更好地适应市场的变化。 -
精细管控：全程守护费用安全
合思的解决方案在费用管控方面更加精细，能够实现事前、事中、事后的全程管控。通过预算管控前置等措施，有效防止费用管控失控。
在人力资源报销管理中，这种全程管控能够让企业对每一笔费用都了如指掌，确保费用的合理使用。
应用案例：真实见证合思实力
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动力源：解决数据难题提升报销效率
动力源使用合思费控 + 合思商城 + 合思BI + 开放平台，成功解决了多系统林立、数据孤岛问题。员工报销周期缩短了3周，效率提升300%，会计工作量大幅缩减，人员成本节约50%。
在人力资源报销管理方面，动力源通过合思的解决方案，实现了数据的集中管理和高效流转，提升了企业的整体运营效率。 -
汉威科技：优化财务流程提升管控能力
汉威科技应用合思费控 + 合思档案 + 合思商城，财务核算效率提升60%，财务付款效率提升90%，实现了对公业务管控提升、预算管控前置和流程规范。
在人力资源报销管理中，汉威科技通过合思的解决方案，优化了财务流程，提高了费用管控能力，为企业的发展提供了有力支持。 -
派克新材：高效报销与核算的典范
派克新材借助合思费控 + 银企直连，报销效率提升90%，项目报表产出效率提升50%，核算效率提升6倍，实现了高效流程、便捷支付和数据安全传输。
在人力资源报销管理方面，派克新材通过合思的解决方案，实现了报销和核算的高效化，为企业节省了大量的时间和成本。 -
江西中机：优化财务服务职能
江西中机采用合思费控 + 合思BI + ERP互联，报销效率提升80%，年度报销转月度报销，财务补贴核算效率提升75%，优化了财务服务职能。
在人力资源报销管理中，江西中机通过合思的解决方案，实现了报销流程的优化和财务核算的高效化，提升了企业的财务管理水平。
未来展望：持续赋能企业发展
合思通过其创新的财务数字化解决方案，在企业人力资源报销管理等财务数字化领域发挥了重要作用。众多合作企业对合思的高度认可和持续合作，表明合思在市场上具有良好的口碑和发展潜力。
随着国家全电票时代的到来和企业对财务数字化需求的不断增长，合思将继续深化产品和服务，为企业提供更完善的财务数智化解决方案。未来，合思将结合企业的业态和组织变化，不断拓展应用场景，以敏捷、丰富的解决方案配合企业全球化业务，持续助力企业提升竞争力。
如果您也想体验合思在人力资源报销管理等方面的卓越解决方案，不妨点击免费试用，开启企业财务数字化转型的新征程。
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