在企业的运营管理中,差旅管理是一项重要且复杂的工作。合理的费用管控方法不仅能提升员工的工作体验,还能为企业节省成本、提高决策的科学性。今天,我们将深入剖析一家上市公司在差旅管理方面的成功转型案例,看看他们是如何通过有效的费用管控方法实现显著改善的。
高端制造企业的差旅管理挑战
这家客户是一家实力雄厚的高端制造上市公司,拥有 3000 + 员工和 10 + 子公司。随着企业规模的不断扩大,差旅需求也日益增多。然而,原有的差旅管理模式却如同一个沉重的枷锁,束缚着企业的发展。
员工在差旅报销过程中,体验感极差。漫长的报销流程让大家苦不堪言,多系统操作繁琐无比,而且不支持移动端,员工不得不花费大量时间在电脑前处理报销事宜。个人垫资的方式也给员工带来了不小的经济压力,再加上纸质借款申请的麻烦,以及长达 2 个月的报销时效,使得员工对差旅报销怨声载道。
财务部门同样面临着巨大的压力。低价值的工作占据了他们大量的时间,手工做账、手动验真查重、超标核对等工作不仅效率低下,还容易出现错误。老板想要实时掌握业务数据更是难上加难,只能依靠人工统计分析,这导致费用居高不下,管理决策缺乏准确的数据基础。
合思方案:开启差旅管理新征程
为了解决这些难题,该企业决定引入合思的解决方案,采用了合思费控、合思商城、ERP 互联、银企直连等一系列产品。这一举措为企业的差旅管理带来了全新的变革。
员工通过移动端即可轻松完成申请,合思商城提供了丰富的消费选择,不仅供应商覆盖面广,能解决偏远地区车票酒店购买的难题,还实现了免垫资开票。对于长期出差的员工来说,借款和报销问题也得到了完美解决,大大提升了员工的差旅体验。
财务部门的工作也变得更加轻松高效。月底只需进行 1 次对账,入账自动化操作让原本繁琐的工作变得简单快捷。子对账单拆分、发起审核、发起结算、发票绑定、凭证生成等工作全部由系统完成,财务人员终于从繁重的低价值工作中解脱出来。
此外,合思还提供了多种差旅数据分析看板,为企业提供了深入洞察差旅行为的工具。通过对这些数据的分析,企业可以优化差旅标准,进一步节省成本,实现更加科学的费用管控方法。
搭建体系:打通差旅全流程
签约合思后,企业迅速搭建起了合思商城消费体系,打通了申请 – 消费 – 对账 – 开票全流程。这一体系的建立,让差旅管理变得更加顺畅,各个环节之间的衔接更加紧密。
在财务端,实现了自动化对账入账操作,大大提高了财务工作的准确性和效率。同时,企业还建立了完善的差旅数据分析体系,为管理决策提供了有力的数据支持。通过对差旅数据的实时监控和分析,企业能够及时发现问题并采取相应的措施,不断优化差旅管理流程。
显著成效:效率提升与成本降低
经过一段时间的实施,该企业在差旅管理方面取得了显著的成果。员工报销效率提升了 300%,原本漫长的报销流程变得快速便捷,员工可以将更多的时间和精力投入到工作中。
财务人力成本降低了 50%,财务人员从繁琐的低价值工作中解放出来,能够专注于更有价值的财务管理工作。这不仅提高了财务部门的工作效率,还为企业节省了大量的人力成本。
客户心声:一拍即合的合作体验
对于与合思的合作,客户给予了高度评价。他们表示,与合思合作真正实现了“有求必应、一拍即合”。面对复杂的需求,合思团队能够第一时间解决,在工作方法及管理理念上,双方团队能产生共鸣。这种良好的合作体验,让企业对未来的发展充满了信心。
借鉴之路:开启高效差旅管理新模式
如果您的企业也面临着差旅管理的难题,不妨借鉴此案例,选择合思的解决方案。合思凭借其先进的技术和丰富的经验,能够为企业提供专业的费用管控方法,帮助企业开启高效、合规、降本的差旅管理新模式。
现在,您可以免费试用合思的解决方案,亲身感受其带来的便捷与高效。让我们一起为企业的发展注入新的动力,实现更加科学、合理的费用管控。