在企业的运营管理中，差旅管理是一项至关重要却又颇具挑战的任务。近日，一家连锁经营上市公司通过引入合思商城，在差旅管理方面取得了显著成效，实现了 1+1>2 的智慧商旅模式，大幅提升了企业的差旅管理水平。员工满意度大幅跃升，财务核算效率显著提高，差旅成本也得到了有效控制。这背后究竟隐藏着怎样的故事呢？让我们一同深入探究。
连锁巨头的差旅困局
这家连锁经营上市公司采用连锁经营模式，在多地开设了众多门店，差旅需求极为旺盛。月均差旅 GMV 高达 50 万 +，区域督导、店长培训、招商部等部门都有着频繁的差旅安排。
然而，该企业原本对接的 TMC 存在诸多问题。首先，其对接的供应商数量有限，在旺季时常常出现订不到酒店的情况，酒店价格也经常超出出差报销标准，而且在偏远地区，服务酒店更是未被覆盖。这就导致员工不得不自行垫资，极大地降低了员工的满意度。
其次，原 TMC 出具的对账单无法满足财务核算要求，财务人员需要进行二次人工整理，匹配成本中心、核算科目等。每月，财务部门至少需要耗费 3 人天来整理对账单，核算工作费时费力。
此外，接入 TMC 限制了员工的选择权利。当供应商出现缺失、体验不佳时，内部投诉较多。而且单一供应商的差旅价格缺乏弹性空间，差旅费用居高不下，使得企业的差旅管理难度不断提升。
合思商城的创新破局
面对该企业的差旅管理难题，合思商城提供了一套创新性的解决方案。
无需更换原有的 TMC 供应商，合思商城实现了无缝接入，形成了资源互补的智慧差旅模式。这种模式既保留了企业原有的合作基础，又引入了新的资源和活力。
合思商城拥有广泛的资源覆盖。它覆盖了国内 2000 + 县市区，拥有 170 万 + 酒店资源，并且与各大酒店集团实现了线上直连。这为员工提供了更丰富的资源选择，有效解决了旺季酒店资源紧张以及偏远地区出行的问题，员工在选择酒店时能够更好地符合出差报销标准。
在机票方面，合思商城接入了国内 40 + 航司，多个供应商同屏比价。系统会为员工推荐同一时间段内更低价的方案，从而节省出差成本。员工可以在符合出差报销标准的前提下，选择性价比更高的出行方式。
合思商城 + TMC 商旅双平台接入，员工可以根据消费标准、体验、价格等多方面因素，选择更适合自己的供应商下单。这种模式营造了开放共赢的企业文化，让员工在差旅过程中有了更多的自主权。
显著成效的数据见证
合思商城解决方案实施后，取得了一系列显著的成效。
在财务方面，财务部的投诉率降低了 80%，口碑得到了大大提升。这省去了很多解释、处理投诉的时间，让财务人员能够将更多的精力投入到核心工作中。合思商城的对账单能够按成本中心自动拆分，对账效率有了一定的提升，财务核算工作变得更加轻松高效，也更好地保障了出差报销标准的执行。
员工满意度达到了 100%。员工在使用合思商城后，订购变得更加灵活，选择权更多，自主性更高。在旺季原 TMC 无房时，员工可以在合思商城找到其他合适的品牌酒店，而且机票价格通过多平台比价更加便宜，完全符合出差报销标准，员工的差旅体验得到了极大的改善。
实际使用者的认可之声
员工们对合思商城纷纷给出了积极的反馈。他们表示，合思商城上线后，订购更加灵活，选择权更多，自主性更高。原 TMC 在旺季无房时，能在合思商城找到合适的酒店，而且机票价格也更便宜，完全在出差报销标准范围内，让他们的差旅变得更加轻松愉快。
财务人员也对合思商城赞不绝口。他们称不再接到员工关于差旅的投诉，合思商城 + TMC 的资源互补模式让员工的选择权增加，省去了解释和处理投诉的时间。同时，对账单自动拆分提高了对账效率，财务工作变得更加顺畅，也能更好地把控出差报销标准。
携手合思共赴未来
基于此次成功合作，该企业与合思未来有着广阔的合作前景。双方可能会在更多领域展开深入合作，进一步优化企业的差旅管理和财务管理流程。
随着企业的发展和业务的拓展，合思商城有望为企业提供更全面、更个性化的解决方案。它将助力企业实现降本增效和可持续发展，在保障出差报销标准的同时，为企业创造更大的价值。
如果您的企业也面临着差旅管理难题，不妨借鉴该连锁经营上市公司的成功经验，与合思合作。让合思商城为您的企业带来更高效、更优质的差旅管理解决方案，有效把控出差报销标准。立即联系合思，开启您企业差旅管理的新篇章，实现降本增效、提升员工满意度的目标。现在就可以免费试用合思商城，体验其卓越的差旅管理功能！
点击注册合思，免费试用 14 天，注册链接：http://www.ekuaibao.com/
